名片曝光使用說(shuō)明

步驟1:創(chuàng)建名片

微信掃描名片二維碼,進(jìn)入虎易名片小程序,使用微信授權(quán)登錄并創(chuàng)建您的名片。

步驟2:投放名片

創(chuàng)建名片成功后,將投放名片至該產(chǎn)品“同類優(yōu)質(zhì)商家”欄目下,即開(kāi)啟名片曝光服務(wù),服務(wù)費(fèi)用為:1虎幣/天。(虎幣充值比率:1虎幣=1.00人民幣)

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奕翔針織成功理念:腳踏實(shí)地實(shí)現(xiàn)每一階段的自我目標(biāo)每個(gè)人都有自己的理想,都有自己的人生目標(biāo).難能可貴地是,要具備實(shí)事求是的精神,腳踏實(shí)地,客觀冷靜地分析自己的優(yōu)勢(shì)、以及現(xiàn)實(shí)社會(huì)與環(huán)境的客觀條件,制定一個(gè)個(gè)較現(xiàn)實(shí)的階段性目標(biāo),如遠(yuǎn)期、中期、短期目標(biāo).對(duì)短期目標(biāo),要隨時(shí)檢查差距,反省激勵(lì)自己,找準(zhǔn)努力的方向,這樣,讓一個(gè)個(gè)小小的成功不斷地激勵(lì)自己前進(jìn),從一個(gè)成功走向另一個(gè)成功,當(dāng)有一天,我們驀然回首的時(shí)候,才發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)取得了人生中許多驕傲的階段性成功.當(dāng)然成功和失敗總是相伴而生。無(wú)失敗,就無(wú)所謂成功,關(guān)鍵是看我們對(duì)于失敗的態(tài)度。我們要正視失敗。失敗并不等于永遠(yuǎn),因?yàn)槭∈侨松霓D(zhuǎn)折點(diǎn)。如果你懂得失敗后,能再爬起身來(lái),能找到失敗的原因,這樣成功就會(huì)向你招手。世間容易的事是堅(jiān)持,難的事也是堅(jiān)持。說(shuō)它容易,是因?yàn)橹灰敢庾?,人人能做到;說(shuō)它難,是因?yàn)檎嬲茏龅降?,終究只是少數(shù)人。而成功在于堅(jiān)持。這是一個(gè)并不神秘的秘訣。圣誕襪的由來(lái)遼陽(yáng)縣奕翔針織廠,成立于2007年,坐落于的“中國(guó)襪業(yè)名城”------遼陽(yáng)襪業(yè)工業(yè)園區(qū),是一家集設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的襪業(yè)公司。如今的奕翔針織,已經(jīng)有了自己獨(dú)立的的生產(chǎn)流程,棉襪、星期襪,童襪,五指襪,精品襪,防裂襪等等,只有你想不到的,沒(méi)有我們做不到的。如今襪子行業(yè)發(fā)展越來(lái)越壯大,今天奕翔針織給大家來(lái)分享一個(gè)小故事,圣誕襪的由來(lái)(二)相傳圣誕老人是小亞細(xì)亞米拉城的主教圣尼古拉斯的化身。他為人仁慈,樂(lè)善好施,生前做圣誕襪過(guò)許多好事。他死后,人們十分懷念他,把他稱為愛(ài)護(hù)兒童之神。據(jù)說(shuō),有一次他曾經(jīng)偷偷把三袋金子送給一個(gè)窮人的三個(gè)女兒做嫁妝,當(dāng)他悄悄地把金子從煙囪口扔進(jìn)去時(shí),有一袋恰巧掉進(jìn)晾在壁爐上的一只長(zhǎng)統(tǒng)襪子里。于是在長(zhǎng)統(tǒng)襪子中裝進(jìn)禮物送給兒童的習(xí)俗便流傳下來(lái)了。直到今天,天真的孩子們還總是在圣誕節(jié)前夜鄭重其事地把長(zhǎng)統(tǒng)襪掛在壁爐上,滿懷希望地等待圣誕老人像傳說(shuō)中所講的那樣,從北方雪國(guó)乘坐八匹馴鹿拉的雪橇前來(lái)把禮物送給他們。圣誕老人在孩子們心中真是既親切又神秘。奕翔針織廠是一家專門生產(chǎn)襪子的知名企業(yè),也是中國(guó)早期成立的針織品生產(chǎn)企業(yè)之一。奕翔針織廠位于遼陽(yáng)縣小北河鎮(zhèn),共有員工50余人,奕翔針織全體員工,一直秉承客戶至上信譽(yù)為本的企業(yè)宗旨,目前已成為針織品主要品牌之一。奕翔針織主要?jiǎng)?chuàng)作品牌有金葉竹、九天、浪漫伊可兒、鹿人等,這些品牌都已經(jīng)投放到市場(chǎng),并且取得了客戶的認(rèn)可。奕翔針織創(chuàng)立伊始就致力于打造現(xiàn)代化藝術(shù)化環(huán)保化,致力于給客戶更好的質(zhì)量,放心的產(chǎn)品。奕翔針織員工精神:忠誠(chéng)、協(xié)作、、進(jìn)取忠誠(chéng):盡職盡責(zé),以維護(hù)公司利益為基準(zhǔn)。忠誠(chéng)是天理之道,誠(chéng)信是做人之基。“忠誠(chéng)”就是對(duì)企業(yè)不存私心,同心同德,一心一意,知恩圖報(bào),建功立業(yè)。忠誠(chéng)無(wú)論作為一種的傳統(tǒng)精神,還是作為現(xiàn)代企業(yè)的一種企業(yè)精神,它不僅護(hù)衛(wèi)責(zé)任,它本身也是一種責(zé)任。在一個(gè)企業(yè)里,我們需要的是一批忠誠(chéng)于企業(yè)的員工。因?yàn)橹艺\(chéng),他們才能盡心盡力,盡職盡責(zé);因?yàn)橹艺\(chéng),他們才能急企業(yè)所急,憂企業(yè)所憂;因?yàn)橹艺\(chéng),他們才敢于承擔(dān)一切責(zé)任。協(xié)作:善于溝通、互相合作,以提升團(tuán)隊(duì)效率為目標(biāo)?,F(xiàn)在我們已經(jīng)進(jìn)入了團(tuán)隊(duì)時(shí)代,個(gè)人英雄和單打獨(dú)斗的時(shí)代已經(jīng)結(jié)束!我們需要把自己融入團(tuán)隊(duì),建立自己事業(yè)團(tuán)隊(duì),靠團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作打出一片自己的商業(yè)王國(guó)和天地!:高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,不斷完善職業(yè)技能。精神意味著:對(duì)自己所從事的工作有著精深的學(xué)習(xí)與孜孜不倦的研究;在原有知識(shí)基礎(chǔ)上不斷地學(xué)習(xí)與創(chuàng)新,充滿創(chuàng)造力;具備極高的職業(yè)道德、職業(yè)操守和奉獻(xiàn)精神。企業(yè)需要有精神的員工,員工需要在工作中有精神!進(jìn)取:以促進(jìn)公司發(fā)展為己任。進(jìn)取心是成功的起點(diǎn),也是重要的心理資源。一個(gè)人的心胸有多大,舞臺(tái)就有多大。目光高遠(yuǎn),時(shí)刻想著提高和進(jìn)步,是成功者重要的習(xí)慣。進(jìn)取心塑造了一個(gè)人的靈魂。我們每個(gè)人所能達(dá)到的人生高度,無(wú)不始于一種內(nèi)心的狀態(tài)。當(dāng)我們渴望有所成就的時(shí)候才會(huì)沖破限制我們的種種束縛。進(jìn)取心是人類智慧的源泉,它是威力強(qiáng)大的引擎,是決定我們成就的標(biāo)桿,是生命的活力之源。有了進(jìn)取心,我們才可以充分挖掘自己的潛能,實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值,充分享受人生的甘美。企業(yè)需要具有高度進(jìn)取心的人。
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